招聘顾问告诉你如何在视频面试中脱颖而出

招聘顾问告诉你如何在视频面试中脱颖而出

国际招聘专家瀚纳仕指出,在这个瞬息万变的特殊时期,一切工作方式都在面临新的变化。近期越来越多的面试会通过线上视频面试的形式进行。

瀚纳仕大中华区执行总监兰熙蒙(Simon  Lance)告诉我们:有些人觉得视频面试缺乏真实的互动沟通,因此会产生焦虑。很重要的一点是,你必须要克服非传统方式带来的焦虑和不安,对自己面试风格/方式做出一些调整。

在这里,Simon给你三条建议,助你在视频面试中给潜在雇主留下深刻印象。

 

  1. 及时做好一切准备工作

第一条建议是:一定要确保及时安装必要的程序和软件,避免可能出现的技术问题,导致尴尬的情况发生。同时你一定要提前充分熟悉面试软件的使用,如果发生技术故障或者出现问题,你应该知道该怎么做。

在正式面试开始之前,你可以多进行几次测试,以确保你的音频及视频网络良好,值得注意的是,你的面试官可能会非常繁忙,如果你不停地重拨号码,会让他/她对你的第一印象大打折扣。

“专业的招聘顾问会帮助你为面试做准备,并就你可能被问到的问题提出建议,但确保技术不出问题完全取决于你。”

 

  1. 在视频面试中放松下来

Simon建议面试者要适应对着摄像头和麦克风讲话,避免盯着屏幕上自己的形象看,而是要看着摄像头与面试官进行眼神交流。另外,千万不要忘记微笑 ——这点有助于你和面试官建立亲切友好的互动。

让面试的形式适应你的需求。“如果你被一个问题困住了,你可以问一下对方是否可以等到你有了思路后重新回到这个问题上。当你和面试官不在一个房间的时候,对话中出现突然的空白是很难适应的。你可以试着和你的家人或朋友一起排练视频面试,这样就能在回答问题的时候,尽量减少尴尬的停顿。”

 

  1. 表现出自信和冷静

保持专业的态度、自信并且冷静,有助于你更准确地回答面试官的问题。在视频面试中谈话常会有一定延迟,所以不要着急,听清楚对方的问题,等对方结束了提问后再回答,以免造成误解,影响面试进程。

Simon同时建议:可以通过肢体语言来表现出自己的自信,对比于传统面试,自信的肢体语言更能在视频面试中起到决定性作用,恰当的肢体语言更容易让面试官理解你,用自信且恰当的肢体语言加强与面试官的互动,更能说服面试官。

最后Simon建议到:如果你在视频面试的过程中,发生了信号延迟、网络中断等问题,切记不要惊慌。在这种情况下,通常最好的方法是第一时间与面试官恢复视频连线,并且向对方进行解释你这边的情况,对方会明白,这是不可抗力的因素,所以不必担心,保持镇定。